Salarios en Santa Cruz: desde julio un agente inicial de la Policía cobrará más de $ 1.746.000
La mejora salarial fue anunciada por el Gobierno de Santa Cruz tras el cierre de la negociación en el Consejo del Salario. La actualización alcanza a toda la escala policial y busca fortalecer el poder adquisitivo del personal de seguridad.
El Gobierno de Santa Cruz oficializó una nueva recomposición salarial para el personal de la Policía provincial, que eleva el salario de bolsillo de un agente inicial por encima de los $1.746.000 a partir de julio.
La medida forma parte del acuerdo alcanzado en el marco del Consejo del Salario y representa una nueva actualización de los haberes para la fuerza de seguridad, con incrementos que también impactan en el resto de las jerarquías del escalafón policial.
Cómo quedan los salarios de la Policía de Santa Cruz
Según informó el Ejecutivo provincial, el nuevo esquema salarial establece una mejora significativa para los efectivos de menor antigüedad, al tiempo que mantiene una recomposición proporcional en toda la estructura de la fuerza.
De esta manera, el salario de un agente que inicia su carrera superará los $ 1.746.000 de bolsillo, consolidando una de las principales actualizaciones salariales del año dentro de la administración pública provincial.
La mejora responde a las negociaciones mantenidas entre el Gobierno y los representantes de la fuerza, quienes venían reclamando una recuperación del poder adquisitivo frente al proceso inflacionario.
Un acuerdo que busca recuperar el poder adquisitivo
Desde la administración provincial señalaron que la política salarial apunta a reconocer la tarea que desempeñan los efectivos policiales en todo el territorio santacruceño y continuar fortaleciendo el sistema de seguridad.
El incremento se suma a las recomposiciones otorgadas durante el año y forma parte de una estrategia que contempla revisiones periódicas de los haberes para acompañar la evolución de la economía.
La negociación salarial continuará con seguimiento permanente
Si bien el acuerdo fija los nuevos valores desde julio, el Gobierno indicó que continuará monitoreando la evolución de las variables económicas y mantendrá abiertos los canales de diálogo con los representantes de la fuerza.
Con esta actualización, la Provincia busca consolidar una mejora en los ingresos del personal policial y avanzar en un esquema salarial que permita sostener el funcionamiento del servicio de seguridad en todo Santa Cruz.
