Salud: el Gobierno de Santa Cruz ofreció una suba salarial acumulada del 17,3% y continuará la negociación
La propuesta presentada en la paritaria del sector Salud y de la Caja de Servicios Sociales replica el esquema ofrecido a la Administración Central. Los gremios analizarán la oferta y las partes volverán a reunirse el 29 de junio.
Nueva oferta salarial para el segundo semestre
El Gobierno de Santa Cruz presentó una nueva propuesta salarial durante la reunión paritaria del sector Salud y de la Caja de Servicios Sociales (CSS), en el marco de las negociaciones que mantiene con las organizaciones sindicales que representan a los trabajadores del área.
La oferta contempla incrementos acumulativos sobre la Unidad Salarial (US) que, aplicados por tramos, alcanzan una recomposición acumulada del 17,3% para el segundo semestre de 2026.
La propuesta tiene alcance tanto para trabajadores activos como para jubilados y pensionados del sector, y forma parte de la política salarial que el Ejecutivo provincial viene impulsando en las distintas mesas de negociación de la Administración Pública.
Desde el Gobierno indicaron además que se encuentran gestionando distintas herramientas financieras para afrontar el impacto de los incrementos propuestos.
Continuidad del diálogo paritario
Durante el encuentro, representantes del Ministerio de Economía, Finanzas e Infraestructura expusieron los detalles de la oferta y recibieron los planteos de las entidades gremiales que participan de la negociación.
Además de los aspectos salariales, las partes abordaron diversas inquietudes vinculadas a las condiciones laborales y al funcionamiento de los servicios de salud en la provincia.
Desde el Ejecutivo provincial ratificaron la voluntad de mantener abierto el diálogo con los representantes de los trabajadores para avanzar en acuerdos que resulten sostenibles y compatibles con la situación económica y financiera de Santa Cruz.
Los gremios evaluarán la propuesta
Tras la presentación formal de la oferta, las organizaciones sindicales expresaron distintas consideraciones respecto de la pauta salarial y adelantaron que analizarán el planteo en sus respectivos ámbitos orgánicos antes de definir una postura.
La reunión concluyó con el compromiso de continuar las conversaciones y sostener los canales de diálogo para alcanzar consensos que beneficien a los trabajadores del sistema de salud y de la Caja de Servicios Sociales.
Nuevo encuentro el 29 de junio
Al finalizar la audiencia, la Autoridad Laboral dispuso un cuarto intermedio hasta el próximo lunes 29 de junio a las 9:00, fecha en la que se retomarán las negociaciones y se pondrán en consideración las devoluciones realizadas por cada una de las partes.
La continuidad de la mesa paritaria busca avanzar en acuerdos que aporten previsibilidad a los trabajadores del sector y fortalezcan el funcionamiento del sistema de salud provincial.
