Santa Cruz se destaca entre las provincias que más invierten en educación y mejora del salario docente
La provincia destina $ 8,4 millones por alumno en el presupuesto educativo 2026 y registra el segundo salario bruto docente más alto del país. Además, la remuneración docente acumula una mejora real del 25,8 % desde 2019, según un informe de la Fundación Libertad.
Santa Cruz aparece entre las provincias argentinas con mayor gasto educativo por alumno y mejores salarios docentes, de acuerdo con el informe Educación Primaria y Secundaria en Argentina: Gasto, docentes, trayectorias y aprendizajes, elaborado por la Fundación Libertad.
El relevamiento, que analiza los presupuestos provinciales y distintos indicadores del sistema educativo, ubica a Santa Cruz en una posición destacada dentro del escenario nacional: es la tercera jurisdicción con mayor gasto educativo por estudiante y la segunda con el salario bruto docente más elevado.
Santa Cruz destina $ 8,4 millones por alumno
Uno de los principales datos del informe corresponde al gasto educativo por alumno previsto para 2026. El promedio ponderado nacional alcanza los $ 4 millones por estudiante, pero las diferencias entre provincias son significativas.
Santa Cruz registra un gasto de $ 8,39 millones por alumno, ubicándose tercera en el ranking nacional, detrás de Neuquén ($ 13,7 millones) y Tierra del Fuego ($ 12,32 millones).
El presupuesto educativo provincial considerado por el informe alcanza los $ 684.934,46 millones, sobre una matrícula de 81.618 estudiantes.
De esta manera, el gasto educativo por estudiante de Santa Cruz se encuentra más del doble del promedio nacional, una diferencia asociada -entre otros factores- a las características particulares de los sistemas educativos patagónicos.
La propia Fundación Libertad advierte que estos valores corresponden a créditos presupuestarios previstos para 2026 y no necesariamente al gasto efectivamente ejecutado. También señala que las diferencias entre jurisdicciones están condicionadas por factores como los costos salariales y operativos, la dispersión territorial, la ruralidad, la escala del sistema y la estructura de la matrícula.
El salario docente de Santa Cruz, entre los más altos del país
Otro indicador relevante es la evolución de los salarios docentes. Para realizar la comparación, el estudio toma como referencia el salario bruto de un maestro de grado de jornada simple con 10 años de antigüedad, expresado a precios de marzo de 2026.
En este ranking, Santa Cruz ocupa el segundo lugar nacional, con un salario bruto promedio de $ 1.818.697, solamente por detrás de Neuquén, que alcanza los $ 2.296.123. Tierra del Fuego completa el podio con $ 1.561.921. Pero el dato más significativo para Santa Cruz aparece al observar la evolución desde 2019.
Según el informe, el salario promedio del docente santacruceño pasó de $ 32.714 en diciembre de 2019, que actualizado por inflación da $ 1.445.247 a $ 1.818.697 en marzo de 2026, lo que representa una mejora real acumulada del 25,8 % . Se trata de uno de los mayores incrementos registrados entre las jurisdicciones del país.
En contraste, el promedio nacional muestra una caída real del 13,3 % en el mismo período. Esto significa que, mientras el salario bruto docente promedio del país todavía se encuentra por debajo de los niveles de diciembre de 2019, Santa Cruz presenta una evolución positiva en términos reales.
Una inversión condicionada por la realidad patagónica
El informe plantea que los mayores niveles de gasto educativo por alumno que presentan varias provincias patagónicas no pueden interpretarse automáticamente como una señal de mayor o menor eficiencia.
En el caso de Santa Cruz, la estructura territorial y los costos asociados a la prestación de servicios educativos en una provincia extensa forman parte de las variables que deben considerarse al analizar el gasto.
La Fundación Libertad señala que factores como el costo de vida, las estructuras salariales, los acuerdos paritarios, la capacidad fiscal, la escala del sistema, la dispersión territorial y la ruralidad explican buena parte de las diferencias existentes entre las provincias.
Por eso, el dato de Santa Cruz debe leerse dentro de ese contexto: muestra el volumen de recursos que el sistema provincial tiene previsto destinar a cada alumno.
Santa Cruz y el esfuerzo presupuestario
El informe también analiza cuánto representa la educación dentro del gasto público total de cada provincia.
En este indicador, Santa Cruz destina el 21,1 % de su gasto público provincial a educación, por debajo del promedio ponderado nacional del 25,6 %. La cifra la ubica en la parte media-baja del ranking de participación presupuestaria.
La diferencia entre este indicador y el gasto por alumno resulta importante: una provincia puede destinar un porcentaje menor de su presupuesto total a educación y, al mismo tiempo, registrar un gasto elevado por estudiante debido a la escala de su sistema, su estructura territorial y los costos asociados a la prestación del servicio.
El desafío pendiente: mejorar las trayectorias y los aprendizajes
El dossier, además, pone el foco en una dimensión que excede el nivel de recursos destinados al sistema: qué resultados obtiene la educación.
En Santa Cruz, uno de los principales desafíos aparece en las trayectorias de los estudiantes secundarios. La provincia registra una tasa de repitencia del 15,3 % en el nivel medio.
Pero la dicotomía se da en que –pese a esa tasa– en las Pruebas Aprender 2025, Santa Cruz muestra un desempeño destacado en Lengua : el 79,2 % de los estudiantes alcanzó niveles Satisfactorio o Avanzado, por encima del promedio nacional de 76,9 %.
En Matemática, el 49,1 % alcanzó esos niveles, frente al 55 % registrado a nivel nacional. El dato marca una mejora respecto del año pasado, pero advierte que es una de las áreas donde todavía existe margen para fortalecer los aprendizajes.
Una provincia que se ubica entre las líderes en recursos educativos
El informe de la Fundación Libertad ofrece así una fotografía amplia del sistema educativo argentino y permite observar las fuertes diferencias existentes entre las jurisdicciones.
En ese mapa, Santa Cruz sobresale por el nivel de recursos educativos previstos por alumno y por la evolución de los salarios docentes. Con $ 8,39 millones, se ubica tercera en gasto educativo por estudiante, mientras que sus docentes perciben el segundo salario bruto más alto del país .
El dato salarial adquiere especial relevancia al considerar su evolución: Santa Cruz es una de las provincias que logró mejorar en términos reales la remuneración docente respecto de 2019, con una recuperación del 25,8 %, en un escenario nacional donde el salario promedio todavía registra una pérdida real.
Los números, al mismo tiempo, plantean el próximo desafío: transformar los recursos destinados al sistema en aún mejores trayectorias escolares y aprendizajes, especialmente en la educación secundaria y en áreas como Matemática.
